март 2018 г.
GDG Muscat доказывает, что четкое видение и страсть к сообществу имеют большое значение, даже за короткое время. Помимо того, что Аля Аль Шанфари является ведущим организатором, она также является основателем стартапа. Чуть больше года она и ее команда стали известны благодаря организации профессионально организованных мероприятий и созданию сети заинтересованных сторон, помогающей им расширять охват. Как они смогли этого добиться? Аля поделилась некоторыми советами в следующем интервью.
Аля, где ты черпала вдохновение, когда росла?
Поскольку я был знаком с миром технологий с самого раннего возраста, было совершенно очевидно, что я буду делать карьеру в сфере ИТ. Я участвовал во многих конкурсах, связанных с технологиями, и добился международного признания, и моя семья всегда меня очень поддерживала. Недавно я окончил факультет компьютерных наук Немецкого технологического университета (GUtech) и основал собственный стартап.
Много ли в Омане молодых женщин, ищущих карьеру в сфере ИТ?
Я бы сказал, что общество в целом очень поддерживает женщин, выходящих на работу. Существуют сильные образцы для подражания, женщины на руководящих должностях на местном и международном уровне, такие как Ее Превосходительство Хунаина аль-Мугайри , посол Омана в США. Говоря о нынешней молодежи, работающей в сфере ИТ, я бы сказал, что в эту сферу выходит больше женщин, чем мужчин.
Как вы впервые узнали о GDG?
Будучи студентом, мне всегда хотелось заниматься чем-то помимо учёбы. У меня возникла идея организовать мероприятие TEDx, и я подумал, почему бы и нет, поэтому мне удалось собрать команду, и мы организовали мероприятие TEDx в сотрудничестве с моим университетом. TEDxGUtech было первым мероприятием TEDx с университетской лицензией в Омане, и это вдохновило меня мечтать о большем. Это было довольно сложно – у нас действительно не было большого опыта, и мы учились на практике. Мероприятие прошло очень хорошо, но после него мы были очень измотаны (смеётся).
Университет обратился к нам с просьбой провести еще одно мероприятие, которое будет вдохновляющим и полезным для студентов. Тем временем я просматривал Twitter, наткнулся на #Hash Code и захотел принять участие. В Омане не было центра проведения мероприятий, поэтому мы решили организовать его. У нас участвовало около 100 студентов, которые не ложились спать до часу ночи, чтобы программировать. У меня были некоторые вопросы, связанные с организацией, поэтому я обратился в Google Arabia, чтобы получить некоторую информацию, и именно так я познакомился с программой GDG.
Что произошло после того, как вы поговорили с Google?
Я был очень взволнован и предложил идею открыть главу своим друзьям. Желающих принять участие было около 20 человек. #HashCode стал прекрасной возможностью представить GDG нашей (целевой) аудитории. В феврале 2017 года мы официально стали GDG Muscat .
Каковы некоторые из вех вашего отделения на данный момент?
Помимо мероприятия #HashCode, мы провели Саммит женщин-технологов. Мы также провели несколько встреч по технологиям, связанным с Google, таких как Google I/O Extended, IoT Meetup, DevFest, и мы сотрудничали с местными хакатонами и мероприятиями, чтобы предоставить участникам технические семинары. На данный момент мы сосредоточены на создании партнерских отношений, чтобы иметь больший эффект при совместной организации мероприятий. Кроме того, у нас было несколько прекрасных возможностей, например, я выступал в качестве докладчика на роуд-шоу Google Developer Roadshow в Мекке, Саудовская Аравия. Четверо наших организаторов посетили Google I/O 2017 , двое других посетили саммит женщин-технологов в регионе MENA, а еще два организатора посетили Дни разработчиков Google в Индии. Это огромная мотивация для команды.
Насколько велика ваша команда организаторов?
Нас 48 организаторов и много волонтеров. По данным Meetup.com , у нас 372 участника. Начиная с нашего DevFest, мы заставили всех зарегистрироваться через Meetup.com, и то же самое относится и к нашим предстоящим мероприятиям, что помогает нам увеличить их количество.
Кажется, у вас довольно большая команда. Как вы организуете и распределяете свои рабочие задания?
Сначала мы оцениваем навыки каждого и на основании этого предлагаем им присоединиться к команде. У нас есть руководители групп по медиа и брендингу, развитию, связям с общественностью и финансам. У нас есть внутренние тренинги для новичков. По сути, мы учимся друг у друга в зависимости от их опыта.
Вы упомянули тренинги. Мы часто слышим о том, что участники не решаются выступать публично. У вас есть такой же опыт?
На самом деле я так и делаю. На DevFest 2017 мы заметили потенциал у одного из организаторов, но ему пришлось преодолеть страх перед публичными выступлениями. Мы его немного подтолкнули, и ему удалось выступить с великолепной речью. Мы стараемся искать «скрытые таланты» и расширять их возможности, всегда приятно учиться на личном опыте.
Ранее вы говорили о партнерстве. Можете ли вы поделиться своим опытом работы со спонсорами?
Определенно. Поскольку с самого начала мы сотрудничали со многими организациями, нам удалось добиться достаточной известности, которая открыла для нас новые двери, поскольку мы ассоциировались с Google через бренд GDG. Мы очень тщательно и открыто готовим наши спонсорские предложения. Мы уделяем особое внимание предоставлению спонсорам пакетов на выбор, что облегчает им принятие решения о том, какой пакет выбрать с соответствующими преимуществами. Omantel , первая телекоммуникационная компания в Омане, является одним из наших крупнейших спонсоров на большинстве наших мероприятий и встреч.
В целом мы получаем положительные отзывы от общественности и участников. Они ценят, когда видят, как молодые люди вкладывают энергию во что-то значимое. То же самое касается и компаний: они также поддерживают студентов, предлагая стажировки и работу, если видят, что это не коммерческая деятельность.
Аля, ты упомянула, что уже закончила университет. На чем вы сейчас сосредоточены?
Я основал свою собственную компанию Beennova в результате того, что был выбран одним из трех лучших дипломных проектов в Султанате по программе Upgrade . Мы получили финансирование и поддержку бизнеса на протяжении 3 лет в местном инкубаторе. Мы фокусируемся на умных городах и Интернете вещей с использованием передовых технологий. Мы создали платформу для организаций и учреждений, чтобы предоставить пользователям уникальный опыт, а также предоставить бизнесу набор инструментов для понимания поведения пользователей.
Кажется, у тебя много дел происходит. Как вы управляете своим временем?
Поддержка вашей команды имеет решающее значение. Мы очень организованы. Будучи студентами, нам приходилось совмещать учебу в одном из лучших университетов со сложной учебной программой и выделять время для подготовки и организации мероприятий и участия в конкурсах. Мы планируем задачи и работаем соответственно.
Вы производите впечатление человека с сильным видением и подходом «давайте сделаем это». Что, по вашему мнению, является наиболее важным при построении устойчивого сообщества?
Я верю в создание возможностей для всех, а не только для себя. Сегодня, когда все доступно онлайн, возможности практически безграничны. Со страстью и решимостью вы можете достичь практически всего.
Согласен, знания доступны как никогда. Однако количество информации и возможностей может быть очень огромным. Что помогает вам сосредоточиться на том, что действительно важно?
Я бы сказал, дайте себе год, чтобы попробовать как можно больше вещей. Технологии – это быстро меняющаяся среда. Я перепробовал множество языков программирования, прежде чем нашел то, в чем я лучше всего разбираюсь. Я знаю по себе, что, например, Firebase — это то, чем я буду пользоваться в долгосрочной перспективе.
Ранее вы говорили, что вы и другие члены GDG Muscat твердо привержены организации ваших задач. Есть ли какие-либо инструменты, которые помогут вам в этом процессе?
Мы используем Slack для внутреннего общения. Мы начали концентрироваться на партнерстве со студентами университетов, чтобы удовлетворить интересы волонтеров, желающих принять участие. Мы находимся в процессе назначения контактного лица в каждом университете, поскольку мы уже начали с двух университетов. Они как наши послы в своем кампусе. Мы знаем, что студенты будут влиять на других студентов и помогут нам расширить охват.
С какими проблемами (если таковые имеются) вы сейчас сталкиваетесь?
Наше единственное реальное ограничение – наличие достаточного количества времени, чтобы сделать все, что мы хотим (смеется). У всех организаторов много дел. Что нам помогает, так это наличие «резервной копии», то есть наличия нескольких людей со схожими навыками, которые могут заменять друг друга в зависимости от их доступности.
Чего вы ждете в 2018 году?
Мы хотим организовать как можно больше мероприятий, связанных с технологиями Google, чтобы оказать влияние на сообщество, а также предложить разнообразные возможности. Наличие контактов в разных университетах поможет нам распределить нагрузку по организации мероприятий. Теперь мы как команда понимаем, что нужно для организации мероприятия. Наше сообщество верит в то, что мы можем выполнить то, что обещаем. Я с нетерпением жду 2018 года и всего, что нас ждет впереди. В настоящее время я также сосредоточен на том, чтобы мотивировать других активно создавать свои собственные возможности, а не просто ждать, пока что-то произойдет.